Interesų konfliktas: Skirtumas tarp puslapio versijų

'''Interesų konfliktas''' -  – situacija, kai valdžios, verslo, žiniasklaidos ar pilietinės visuomenės organizacijos atstovas turi rinktis tarp pareigų vykdymo, kurių reikalauja užimamos pareigos, ir privataus intereso.

Viešieji interesai- visuomenės suinteresuotumas, kad politikas viešajame gyvenime elgtųsi vadovaudamasis Lietuvos Respublikos Konstitucija ir teise, priimtų sprendimus tik valstybės, savivaldybės ir visuomenės labui.<ref>http://www3.lrs.lt/pls/inter/w5_show?p_r=6223&p_d=81455&p_k=1</ref>

# ''Self-dealing''- kai naudojamasi užimama padėtimi dėl privačios naudos. Pavyzdžiui, įmonės vadovas sudaro sutartį ir įdarbina savo šeimos narį.

# Kyšininkavimas arba didelių (ne simbolinių) dovanų priėmimas.

# Prekyba įtaka.

# Pasinaudojimas darbdavio turtu. Pavyzdžiui, darbdavio programinės įrangos naudojimas asmeniniame kompiuteryje.

# Konfidencialios informacijos atskleidimas ar manipuliaja ja. Pavyzdžiui, žinodamas, kad įmonės klientas planuoja pirkti žemės, įmonės darbuotojas pats ją nuperka.

# Su darbine padėtimi nesusiję interesų konfliktai. Pavyzdžiui, įsteigiama panašios specializacijos įmonė, kurioje dirba asmuo.

# Interesų konfliktai darbo santykiams pasibaigus. Pavyzdžiui, asmuo užsiima lobizmu srityje, kurioje anksčiau dirbo.

[[Vyriausioji tarnybinės etikos komisija|Lietuvos Vyriausioji tarnybinės etikos komisija]] (VTEK) vadovaudamasi Komisijos praktika skiria 2 interesų konfliktų tipus- realius ir galimus.<ref>http://www.vtek.lt/vtek/index.php?option=com_content&view=article&id=357&Itemid=26</ref> Pasak Komisijos, abiejų tipų konfliktai neigiamai veikia valstybės tarnybos patikimumą, reputaciją.<ref>http://vtek.lt/index.php?option=com_content&view=article&id=22</ref>

Interesų konfliktų prevencija skirta padėti išvengti galimo interesų konflikto.

[[Tarptautinė ekonominio bendradarbiavimo ir plėtros organizacija]] pateikia interesų konfliktų valdymo viešajame sektoriuje gaires.<ref>www.oecd.org/dataoecd/18/35/39691164.pdf</ref> Jose nurodyti šalių-narių naudojami interesų konfliktų prevencijos metodai ir priemonės:

* Elgesio kodeksai. Siekiant didesnio efektyvumo, etikos (elgesio) kodeksai turi būti nuolat atnaujimai, peržiūrimi, užtikrinamas jų vykdymas.

* Įstatyminis reguliavimas. Kai kurios šalys turi atskirus interesų derinimo įstatymus (pavyzdžiui, Italija, Čekija, Ispanija), kitos  – inkorporuoja atitinkamus straipsnius ar pataisas į jau egzistuojančius įstatymus (pavyzdžiui, Slovakia, Graikija)

* Praktiniai įrankiai  – metodinės priemonės, leidiniai, skirti sąmoningumo kėlimiui bei įsatymų, kodeksų įgyvendinimui.

* Institucinė struktūra. Steigiamos įvairios priežiūros ir stebėsenos komisijos, pavyzdžiui, Kanados nepriklausoma Etikos komisija.

* Įgyvendinimo mechanizmai, padedantys užtikrint nustatytų normų įgyvendinimą. Pavyzdžiui, 2004 metais Norvegijoje buvo sukurta pranešimų apie pažeidimus sistema.

''Švietimas''. Remiantis 2010 metų VTEK veiklos ataskaita, valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų švietimas interesų konfliktų prevencijos srityje yra reikšminga kovos su korupcija, netinkamu valdymu ir piktnaudžiavimu viešajame sektoriuje priemonė. 2010 metais VTEK organizavo 47 mokymus, jų metu 1564 valstybės tarnautojai susipažino su Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo sąvokomis, prievole vengti interesų konflikto, nusišalinimo procedūromis, privačių interesų deklaravimu, dovanų ar paslaugų priėmimo ir teikimo apribojimais, apribojimais pasibaigus tarnybai.<ref>http://vtek.lt/vtek/images/vtek/Dokumentai/Apie_mus/ataskaitos_seimui/VTEK_2010_m._veiklos_ataskaita.doc</ref>

2009  m. gegužės 11 d. VTEK priėmimė sprendimą (Nr. KS-39) dėl Palangos savivaldybės tarybos narės pažeidimo Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymui. VTEK nustatė, kad 2009  m. kovo 10 d. Komisijos gautame Savivaldybės tarybos narių pranešime nurodoma, kad Savivaldybės tarybos narė S. K., kuri yra ir individualios įmonės „S. K. įmonė bendrosios praktikos gydytojo centras“ savininkė, dalyvavo 2009  m. vasario 4 d. Savivaldybės tarybos Turizmo, sveikatos ir socialinės apsaugos komiteto posėdyje, kuriame buvo svarstomas klausimas „Dėl Palangos miesto savivaldybės 2009 metų biudžeto projekto“. Šio klausimo svarstymo metu taip pat buvo nuspręsta pritarti pasiūlymui įpareigoti savivaldybės administracijos direktorių organizuoti finansinį VšĮ Palangos pirminės asmens sveikatos priežiūros centro (toliau  – Palangos PSPC) auditą ir gavus išvadas Savivaldybės taryboje spręsti klausimą dėl šios įstaigos likvidavimo. Pranešėjų teigimu, S. K., būdama vienintelės su Palangos PSPC konkuruojančios įmonės savininkė, yra suinteresuota, kad Palangos PSPC būtų likviduotas, todėl dalyvaudama klausimų, susijusių su Palangos PSPC, svarstyme galimai pažeidė Įstatymo nuostatas.